其次，考勤薪資管理系統(tǒng)考勤資料項目齊全，能分別匯總：不同假別工時、到職天數(shù)、離職天數(shù)、出勤天數(shù)、正班時間、平時加班時、雙休加班時數(shù)、國假加班時、是否全勤、遲到次數(shù)、遲到分鐘、早退次數(shù)、早退分鐘、曠工次數(shù)、曠工時數(shù)、夜班補貼數(shù)等，并有報表輸出或 EXCEL 導出。
總之，考勤薪資管理系統(tǒng)在工廠的使用可以幫助企業(yè)實現(xiàn)對員工的全方位管理，提高企業(yè)管理效率和管理水平，從而更好地適應(yīng)市場需求和提高企業(yè)的競爭力。相信隨著科技的不斷發(fā)展和應(yīng)用，考勤薪資管理系統(tǒng)將會在工廠企業(yè)中發(fā)揮更加重要的作用，為企業(yè)的發(fā)展和進步注入新的動力。
