在我國，社會保險是社會保障體系的重要組成部分，其在整個社會保障體系中居于核心地位，但是它是一種繳費性的社會保障，那么如果是用人單位社保開辦則需要哪些資料呢?
一、辦理用工登記：
1、到勞動保障政務(wù)大廳一樓一號窗口，領(lǐng)取《單位用工登記表》，辦理用工等級。
2、如果想辦理招聘，需要辦理招聘手續(xù)：
(1)條件：在工商部門注冊的用人單位
(2)材料準(zhǔn)備：※填寫《單位用工登記表》并加蓋公章※《營業(yè)執(zhí)照》(副本)、民辦學(xué)校應(yīng)攜帶辦學(xué)許可證及社團(tuán)登記證、機關(guān)事業(yè)及其他機構(gòu)應(yīng)攜帶批準(zhǔn)成立證件原件及復(fù)印件※組織機構(gòu)代碼證(副本)原件及復(fù)印件、經(jīng)辦人身份證原件及復(fù)印件，法人代表身份證復(fù)印件。
二、辦理就業(yè)備案：
到勞動保障政務(wù)大廳攜帶以下材料辦理就業(yè)備案：
1、單位《營業(yè)執(zhí)照》(副本)復(fù)印件(加蓋單位公章)；
2、《招用人員登記表》(一寸照片兩張)(鋼筆或簽字筆填寫)；
3、《招用人員就業(yè)備案、勞動合同備案化名冊》(一式四份)；
4、《勞動合同書》(新版一式三份)；
許多創(chuàng)業(yè)者在初期對如何工商注冊，選擇經(jīng)營范圍，財務(wù)管理，稅務(wù)規(guī)劃，以及資質(zhì)許可，商標(biāo)管理等沒有一個清晰的認(rèn)識和了解，這就很容易影響公司發(fā)展，沒有做好稅務(wù)規(guī)劃還會埋下一定的隱患，嚴(yán)重者會進(jìn)入工商經(jīng)驗異常名錄。
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