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試用期可以繼續(xù)領失業(yè)保險嗎？
按照《勞動合同發(fā)》《社會保險發(fā)》.有關規(guī)定，試用期包含在勞動合同期限內，用人公司和個人均應依發(fā)繳納社會保險費。
根據(jù)《關于進一步推進失業(yè)保險金“暢通領、安全辦"的通知》,經(jīng)辦機構以失業(yè)人員重新就業(yè)為由停發(fā)失業(yè)保險金時，可以用人公司是否為其繳納社會保險費為標準確定是否重新就業(yè)。
因此,勞動者被用人公司招用并參保，不再領取失業(yè)保險金。
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